Na Costa Rica, a categoria de tecnologia tem duas faces que raramente se encontram: os apps e serviços que vendem para consumidores, e as empresas de zona franca que precisam de conteúdo para recrutar. A segunda é a mais subaproveitada do país.
O que converte de verdade em produto digital
O problema antes da solução
Quinze segundos mostrando a frustração concreta que o produto elimina.
A gravação de tela com a voz por cima
Crua, sem efeitos, com o dedo real navegando.
O momento do alívio
O rosto da pessoa quando resolve em dois toques o que antes levava meia hora.
O depoimento do cético
"Não confiava em colocar meu dinheiro aqui." Em serviços financeiros, começar pela desconfiança é o que a desarma.
O caso concreto e numérico
Não "me economiza tempo", mas "passei de duas horas por semana para vinte minutos".
O conteúdo de recrutamento em zona franca
Aqui está o mercado que quase ninguém atende. As empresas internacionais instaladas em Heredia, Alajuela e San José disputam talento local, e o conteúdo corporativo delas costuma ser genérico, traduzido e frio.
O que funciona é exatamente o contrário: funcionários reais contando o dia deles, em espanhol costarriquenho, sem roteiro corporativo. Como é o transporte, como é a equipe, o que se aprende.
Esse formato reduz o custo de contratação de forma mensurável, e por isso essas empresas pagam em dólares e com processos formais. É o nicho mais bem pago e menos disputado da categoria na Costa Rica.
Quais criadores contratar
O que sabe explicar, não o que tem a melhor imagem. É a única categoria em que a clareza vale mais que o carisma.
Para recrutamento, a pessoa ideal é alguém do perfil que se quer contratar, não um criador profissional. A autenticidade é todo o argumento.
E para produto vendido fora, contrate alguém que grave em inglês.
O briefing que gera bom material
Inclua: o fluxo exato a mostrar, quais dados precisam ser ocultados na gravação de tela, a objeção principal, três ganchos e a lista do que não se pode afirmar.
Em serviços financeiros essa última lista é indispensável.
Quantas peças comprar
Seis criativos com três ganchos cada. A tecnologia exige testar ângulos completamente diferentes: o problema, o tempo economizado, a segurança, o preço.
Por onde continuar
Em tecnologia, a clareza é o produto, e o recrutamento é o nicho oculto. Nosso guia completo de UGC para marcas explica o resto do processo.



